Passing Grade CPNS 2013 dan Cara Perhitungan Kelulusan Test CPNS 2013
http://lowongan-kerja-lkptku.blogspot.com/2013/01/passing-grade-cpns-2013-dan-cara.html
Perhitungan Kelulusan ujian CPNS tahun 2013 akan masih berdasarkan standard perhitungan kelulusan ujian penerimaan CPNS 2012, dimana Wapres telah memberikan arahan untuk tidak menurunkan nilai passing grade dari penerimaan CPNS itu sendiri dalam rangka menjaring CPNS yang berkualitas.
Passing grade CPNS ini didapatkan dari hasil 3 kategori nilai ujian penerimaan CPNS yaitu mulai dari karakteristik pribadi, intelegensia umum dan wawasan kebangsaan.
Nilai Passing Grade untuk Kelulusan CPNS 2013
Passing Grade CPNS Tingkat SLTA
Soal Ujian CPNS adalah terdiri dari 200 soal, dan setiap soal yang benar akan mendapatkan point nilai 0,5. Jika seseorang benar semua maka nilai yang didapatkan adalah 100.
Perhitungan Penilaian Test CPNS 2013 berdasarkan Passing Grade
Jika seseorang mengikuti ujian CPNS dan mendapatkan nilai tinggi akan tetapi standard passing gradenya tidak terpenuhi, maka dia tidak akan lulus dalam seleksi CPNS tersebut. Misalkan si A adalah lulusan SLTA, dia mendapatkan nilai Wawasan kebangsaan dan Intelegensia umumnya adalah 15, akan tetapi dia hanya mendapatkan nilai Tes karakteristik pribadi 15 point, maka dia dinyatakan tidak lulus ujian karena standard passing grade test karakteristik tidak terpenuhi.
Untuk lebih jelas, silakan anda akses pada bagian "Passing Grade & Kelulusan CPNS 2013".
Semoga saja di tahun 2013 ini, bagi anda yang berminat mengikuti seleksi CPNS bisa mendapatkan hasil yang terbaik dan mendapatkan nilai passing grade sesuai standard ujian CPNS 2013. Bahan Materi Soal Ujian CPNS 2013 Terbaik yang sesuai dengan Standard Passing Grade CPNS 2013 bisa anda pelajari dalam "Paket LKIT 2013" secara maksimal.
Passing grade CPNS ini didapatkan dari hasil 3 kategori nilai ujian penerimaan CPNS yaitu mulai dari karakteristik pribadi, intelegensia umum dan wawasan kebangsaan.
Nilai Passing Grade untuk Kelulusan CPNS 2013
Passing Grade CPNS Tingkat SLTA
- Tes karakteristik pribadi = 25
- Intelegensia umum = 5
- Wawasan kebangsaan = 5
- Tes karakteristik pribadi = 27,5
- Intelegensia umum = 7,5
- Wawasan kebangsaan = 7,5
- Tes karakteristik pribadi = 30
- Intelegensia umum = 15
- Wawasan kebangsaan = 10
Soal Ujian CPNS adalah terdiri dari 200 soal, dan setiap soal yang benar akan mendapatkan point nilai 0,5. Jika seseorang benar semua maka nilai yang didapatkan adalah 100.
Perhitungan Penilaian Test CPNS 2013 berdasarkan Passing Grade
Jika seseorang mengikuti ujian CPNS dan mendapatkan nilai tinggi akan tetapi standard passing gradenya tidak terpenuhi, maka dia tidak akan lulus dalam seleksi CPNS tersebut. Misalkan si A adalah lulusan SLTA, dia mendapatkan nilai Wawasan kebangsaan dan Intelegensia umumnya adalah 15, akan tetapi dia hanya mendapatkan nilai Tes karakteristik pribadi 15 point, maka dia dinyatakan tidak lulus ujian karena standard passing grade test karakteristik tidak terpenuhi.
Untuk lebih jelas, silakan anda akses pada bagian "Passing Grade & Kelulusan CPNS 2013".
Semoga saja di tahun 2013 ini, bagi anda yang berminat mengikuti seleksi CPNS bisa mendapatkan hasil yang terbaik dan mendapatkan nilai passing grade sesuai standard ujian CPNS 2013. Bahan Materi Soal Ujian CPNS 2013 Terbaik yang sesuai dengan Standard Passing Grade CPNS 2013 bisa anda pelajari dalam "Paket LKIT 2013" secara maksimal.